OGLASNA TABLA – INFO
FOTO RAZGLEDNICA SRBIJA

Povećanje plata produžilo zabranu zapošljavanja u državi

Iako je najavljeno da će se posle pet godina ukinuti zakon o maksimalnom određivanju broja zaposlenih, u državoj službi će se u 2020. i dalje zapošljavati po starom, ako aminuje Vladina komisija za davanje saglasnosti. Prema računici Fiskalnog saveta, razlog je to što planirano previsoko povećanje plata (u proseku 9,6 odsto) ne ostavlja prostor za novo zapošljavanje u državnom sektoru. Odnosno, sav novac za plate potrošiće se za veće zarade trenutno zaposlenih. Novo zapošljavanje i dalje će moći da odo

Naime, prema nedavno usvojenim izmenama zakona o budžetskom sistemu, korisnici javnih sredstava ne mogu zasnivati radni odnos sa novim licima radi popunjavanja slobodnih, odnosno upražnjenih radnih mesta do 31. decembra 2020. godine.

Izuzetno, radni odnos sa novim licima može se zasnovati uz saglasnost tela Vlade, na predlog nadležnog ministarstva, odnosno drugog nadležnog organa, uz prethodno pribavljeno mišljenje Ministarstva.

U ministarstvu finansija su za Novosti rekli da trenutno razmatraju nekoliko modela kako bi rešili ovo pitanje.

Podsećamo, Fiskalni savet je više puta upozoravao Vladu Srbije da je zabrana zapošljavanja i neplansko smanjivanje broja zaposlenih ostavilo ozbiljne negativne posledice na rad i kvalitet usluge javnog sektora. Broj stalno zaposlenih se smanjivao, a deo odlazećih radnika se nadomešćivao posrednim angažovanjem na određeno.

Danas veliki broj budžetskih korisnika funkcioniše s manjkom kadra u odnosu na zakonom dozvoljene limite i državnim organima postaje sve teže da obavljaju svoje redovne nadležnost, navodi Fiskalni savet.

Naročito su primetni manjkovi zdravstvenih radnika. Prema istraživanju Nove ekonomije na osnovu podataka Instituta Batut i Fiskalnog saveta, poslednjih pet godina broj zaposlenih u zdravstvu smanjen za gotovo 10.000 ljudi.

Zdravstvo je sektor u kom je broj zaposlenih najviše smanjen: doktora medicine skoro 1000 je manje, a administrativno i tehničko osoblje smanjeno je za nešto oko pet hiljada ljudi.

U poslednjem izveštaju sa preporukama za budžet i fiskalnu politiku za 2020, ocenuje se i da prekomerno uvećanje zarada u 2020. ne ostavlja budžetski prostor za potrebno povećanje broja zaposlenih.

Oni smatraju da u 2020. ukupan fond plata ne treba da raste brže od rasta privredne aktivnosti (5,5% nominalno) i da se u okviru tog rasta jedan deo opredeli za finansiranje plata novozaposlenih, a ne samo za povećanje plata onih koji su već radno angažovani.

GZS / Nova ekonomija

 

Podeli članak

Komentari

NAJNOVIJE VESTI

Danas oblačno i hladno, u petak stiže preokret

Oglasna Tabla

Saopštenje za javnost Ujedinjene opozicije Srbije u Užicu

Oglasna Tabla

Atletičari „Mladosti“ uspešni na državnom prvenstvu

Oglasna Tabla

Ršumović: „Šta nam sve deca gledaju na privatovizijama, još i dobro prolazimo!“

Oglasna Tabla

Elektronsko plaćanje svih javnih usluga prioritet razvoja

Oglasna Tabla

Sasvim prirodan portret Jovana Memedovića od 4.000 flaša na površini reke

Oglasna Tabla

Jazz koncert: Hashima

Oglasna Tabla

Crnogorska policija uhapsila kompletnu filmsku ekipu Borisa Malagurskog

Oglasna Tabla

Groblje Sarića Osoje dobija novu upravnu zgradu

Oglasna Tabla